Nos Pôles d'Excellence
INFINITY SOLUTIONS
Transformation digitale & Technologies à impact
Domaines d’expertise
- Élaboration et pilotage de feuilles de route digitales alignées sur les enjeux métier.
- Diagnostic des systèmes existants et optimisation des processus.
- Gouvernance de la donnée et conduite du changement numérique pour une adoption réussie.
- Applications web & mobile, portails collaboratifs et plateformes métiers.
- Architecture logicielle, intégration d’API, Cloud et cybersécurité.
- Méthodologies Agile & DevSecOps, garantissant sécurité et qualité dès la conception.
- Business Intelligence et pilotage stratégique par la donnée.
- Automatisation des processus (BPM, RPA) pour un gain d’efficacité mesurable.
- Tableaux de bord et indicateurs pour une performance maîtrisée et durable.
- Santé : plateformes nationales de vaccination, suivi logistique et gestion des produits de santé.
- Emploi & Inclusion : écosystèmes favorisant l’orientation, la formation et la mise en relation entre talents et opportunités.
- Éducation & Formation : outils digitaux pour la gestion des parcours d’apprentissage et le suivi de l’employabilité.
Notre approche Notre approche
Nous croyons que la réussite d’un projet technologique repose sur une collaboration étroite avec nos clients, en mettant l’accent sur :
La compréhension des enjeux métiers avant toute ligne de code.
L’innovation continue dès la conception, pour imaginer des expériences numériques différenciantes et durables.
Des ateliers de co-design pour faire émerger des solutions simples, utiles et adoptées.
Des cycles agiles et itératifs, garantissant rapidité, transparence et adaptation continue.
Une vision orientée résultats, mesurant la performance, la satisfaction utilisateur et l’impact sociétal.
INFINITY HUMANS
Transformation organisationnelle & performance humaine
Domaines d’expertise
- Définition et déploiement de stratégies d’entreprise et RH alignées sur la vision, les valeurs et les enjeux de performance.
- Structuration des priorités stratégiques et accompagnement des directions dans la mise en œuvre du changement.
- Ancrage d’une culture de cohérence et d’efficacité organisationnelle pour assurer l’impact durable des transformations.
- Diagnostic RH et analyse des dynamiques collectives pour identifier les leviers de performance et d’engagement durable.
- Optimisation des modes de collaboration et de communication pour renforcer la cohésion, la responsabilisation et la confiance.
- Mise en place de dispositifs RH, d’indicateurs et de pratiques managériales favorisant la performance mesurable et le bien-être au travail.
- Évaluation, sélection et développement des talents à travers des outils adaptés aux besoins de l’organisation.
- Conception de parcours managériaux favorisant la posture, la prise de décision et l’impact collectif.
- Accompagnement des équipes dirigeantes dans la construction de modèles de leadership responsables et fédérateurs.
- Conception de parcours d’apprentissage sur mesure favorisant l’évolution des compétences et la transformation culturelle.
- Diffusion d’une culture de coopération, d’inclusion et d’innovation durable au sein des équipes.
- Création d’environnements apprenants propices à l’agilité, à la motivation et à la performance collective.
Notre approche Notre approche
Nous croyons que la réussite d’une transformation humaine repose sur la compréhension des dynamiques collectives et l’alignement entre vision, culture et compétences.
Notre accompagnement met l’accent sur :
L’analyse des pratiques et du climat social
Pour identifier les leviers de cohésion, d’engagement et de performance durable.
La co-construction avec les équipes
Favorisant l’adhésion, la responsabilisation et la confiance mutuelle.
Le développement des compétences managériales et relationnelles
au service d’une performance partagée et mesurable.
L’accompagnement du changement
pour ancrer de nouvelles pratiques et renforcer la culture de coopération.
L’évaluation de l’impact humain
afin d’assurer la pérennité des transformations engagées.
Nos Partenaires
Quelques-unes de nos références
Notre Équipe Notre Équipe
WALID BEY
Associé fondateur, Développement commercial.
WALID BELGHITH
Associé fondateur, Stratégie & Innovation.
NEILA BEN HAJ ALI
Directrice associée, Pôle Talents & Développement des Compétences
ROUKAYA ARFAOUI
Directrice associée, Pôle Transformation & Performance Humaine